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《工人日报》专版报道:盛虹叉车班长“出圈”,小品演到职工心坎上

Date of issue:> 2020-01-20 Source:> 东方盛虹 Views:> 9304

1月12日,《工人日报》在第四版刊发了《叉车班长“出圈”,小品演到职工心坎上》一文,讲述了盛虹员工朱成礼植根生活,把一线员工的心声创作成一系列反映基层生活的小品,在职工间传递了正能量。

 

以下为报道全文:

叉车班长朱成礼创作、演出了一系列与职工生活息息相关的小品作品。不但圆了自己的文艺梦想,更为工友们争取了利益。

在厂里,他是带领徒弟们多次拿技能大赛第一名的叉车班长,在厂外,他一年演出几十场,是名副其实的小品明星。十年来,朱成礼的小品新作迭出,《新务工者心事》、《我爱我家》、《盛虹圆梦人》、《排练》、《我的徒弟》等节目,走进了普通职工心中。

1月5日晚,苏州市吴江区盛泽镇,盛虹集团迎新春晚会正在举行。小品《吓一跳》引起在场600多名观众的热烈掌声。

“维修再忙,也要断电清场!”小品讲的是企业安全隐患排查和预防的事。作者兼主演叫朱成礼。这样的演出,他已经参加过无数次。从一名叉车工到职工“小品王”,朱成礼走过了10个年头。

 

机会来了

黝黑的皮肤,一双眯缝眼,浓密的长眉,充满喜感。话不多,一张嘴,朴实而幽默。这是朱成礼给人的第一印象。1976年出生的他,目前是叉车班长。2008年,朱成礼来到盛虹集团,认真做事的他,工作上得心应手。

盛虹集团是一家有3万名职工的大型民营企业,外地人多,年轻人多。因此,开展职工文艺活动,也是企业的一件大事。

2010年春节前,无意中听到集团员工俱乐部在讨论举办春晚的事,“埋藏在我心里多年的文艺细胞一下子全都跳了出来!”原来,朱成礼从小喜欢文艺,后来在丹东的部队里,试着演过小品。

 

“请问我能参加演个小品吗?”朱成礼回忆毛遂自荐情景,“自己是又激动又有点紧张。在门口硬等了两个小时,终于赢得了几分钟的表演机会。”

走马上阵并不顺利。快到春晚了,还是没人通知,朱成礼只好厚着脸皮再去找,结果被通知节目时间长,要压缩到四五分钟。好不容易找到的搭档听了后,简直都不想干了。一直到演出前半天,导演还要求再砍掉些。“感觉还是不太满意我们的作品。”他回忆道。

经过反复的修改,终于,名叫《回家》的小品问世了。大意是有人刚开始外出打工时,遇到了一些困难,便想着回家。“也许是反映了大家的共同经历,效果还挺好,起码有些情景让大家觉得好笑。” 那天,因为看的人越来越多,后面的观众是踩在塑料方凳上看演出的,结果有人把凳子都踩坏了。

“第二天上班,好多人冲我微笑。还听到有人说,那个人是我老乡什么的。”朱成礼眯着眼说道,“感觉很开心,很自豪。”

 

从“活宝”到“小品王

2011年,朱成礼成了盛虹员工俱乐部的一员,有了与更多文艺爱好者接触和学习的机会。那年,俱乐部小品团队的4个人,参加了盛泽镇的职工文艺大赛。

这是那次大赛唯一的参赛小品。当时大家都很紧张,也没有经验,节目屡次被导演卡下来。白天要上班,只能晚上干。按导演给的思路,朱成礼和小伙伴们在原稿的基础上,不停修改,排练,每天要忙到深夜…….

 

“四个活宝,印象很深!”朱成礼的演出,被一个人关注到了,那人便是现在盛虹集团的党委副书记、工会主席高苏健,“当时我还在别的企业,一下注意到盛虹集团的小品”。

朱成礼的小品《最佳人选》登上了吴江区职工文艺大赛总决赛的舞台,获得优秀奖。好事连连,吴江区总工会职工艺术团张策良团长说,他们也看上了盛虹集团的小品,吸收朱成礼加入区职工艺术团星光特训营学习。2012年,朱成礼所在的小品队加入了吴江区职工艺术团曲艺队。

工作表演两不误,源于生活,反映生活,朱成礼的小品新作迭出。从最初改编小品,到后来经过培训,学习写小品、演小品,十多年来,《新务工者心事》、《我爱我家》、《盛虹圆梦人》、《排练》、《我的徒弟》等节目,一步一步地走进了普通职工心中,朱成礼被他们称为“小品王”。

 

吴江区工人文化宫主任樊秋华说,职工艺术团每年要到基层演出20多场,朱成礼每次都带着小品参加演出。因为节目大多反映职工生活的小故事,所以很受大家喜欢。有一次,小品《家和万事兴》演到儿子离家出走流浪的一段戏时,冲出一位老妈妈,拦住了朱成礼说,“孩子,回家吧,外面太苦了!”朱成礼凭着多年演出的功底,很自然地“配合”完成了对话,丝毫未影响演出,现场观众鼓掌喝彩。演出结束后,老妈妈又到后台找剧组表示歉意,说演得太好了,自己忘记了是在看节目……

 

台上台下都精彩

朱成礼的小品创作逐渐成熟了。而他的收获,远不止是在舞台上。一个讲夫妻房的小品《我爱我家》,引起了领导关注。第二年,盛虹集团便开始加快建筑职工宿舍。最近几年,每年新建300间~600间,每间40平方米。2017年,朱成礼也告别了在外租房的日子,全家住进了公司的夫妻宿舍。

朱成礼的许多小品,涉及安全生产、劳动保护题材。在提醒别人的同时,他和伙伴们更是身体力行。他所在班组有50多台叉车,14辆卡车,十多年来,没有发生过安全生产事故。

一次,朱成礼发现,有种纺织品原料因为码放不整齐,容易掉下来造成破损,也影响安全。经过大家琢磨,终于找到了码取的最佳方法——金字塔式码放,依次不间段拿取,很好地解决了码放叉运的安全隐患,再也没发生过摆放叉取的倒塌现象。“至今为止,我们的叉车班组没有发生过一起安全工伤事故。”

朱成礼班组的4名徒弟,这些年先后在吴江区职工技能大赛中取得叉车项目第一名的好成绩,有两人走上了管理岗位。而朱成礼通过在区总工会的培训学习,获得了大专文凭,现在年收入超过了10万元。

“集团推出微电影系列,先拍摄的是两名先进党员的故事,朱成礼本色出演了自己,微电影的名字就叫《我的傻班长》。”高苏健说,职工文艺活动的持续开展,是营造良好企业文化氛围的一个途径和载体。

2018年,远在安徽老家的母亲要来看望朱成礼,说,儿子在外10来年,也不知他干了些什么。正赶上吴江区总工会职工艺术团的企业慰问演出,看了儿子演出的《家和万事兴》后,老人高兴地说:“太好了,太好了,我儿子成了大明星!”

一边工作,一边演出,没有报酬,只有付出,但朱成礼乐在其中,“就是因为喜欢!”

肩挑责任担、心系员工情。朱成礼扎根一线,带领班组提升业务;细致体察,把工友心声搬上舞台,在平凡中成就不平凡。在盛虹,这样的“朱师傅”还有很多,他们的“正能量”,汇聚成一股蓬勃向上的力量,让盛虹人的心系在一起、劲拧在一起,朝着更高目标笃实前行!

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